O Hospital Montenegro 100% SUS preza pela integridade corporativa em seus relacionamentos internos e externos e, visando praticar e difundir a cultura da integridade corporativa, vem implementando, em seu modelo de gestão, o Programa de Integridade Corporativa/Compliance.

Esta ação reúne importantes ferramentas, tais como mapeamento de processos internos e melhorias de gestão, ampliação do
Canal de Ouvidoria, para tornar possível a apresentação de comunicações formais, inclusive denúncias, sempre que localizarem
algum fato que lhes pareça desconforme. A ferramenta está disponível à sociedade em geral, sem necessidade de cadastros
prévios ou mesmo identificação.

Estamos preparando também nosso Catálogo de Políticas de Integridade, instrumento este que servirá de balizador para todos aqueles que queiram entabular parcerias com o Hospital Montenegro 100% SUS, bem como nosso Código de Ética e Conduta, que será divulgado para conhecimento de toda a comunidade.

Nossas ações, em prol de relacionamentos éticos e íntegros preveem outras ações, como a criação de um Comitê de Integridade e Ética, revisão de nossos instrumentos jurídicos e treinamentos aos nossos colaboradores.